BENEFÍCIOS PARA OS FUNCIONÁRIOS

Com o pagamento do Benefício Social Familiar, os seus colaboradores ficarão amparados e terão acesso a um conjunto de direitos, como:

NATALIDADE

Farmácia Natalidade: Facilitar o acesso da família a medicamentos em caso de nascimento de filho de trabalhador (a), por meio de descontos em redes credenciadas de farmácias

Benefício Natalidade: Encaminhar uma verba à família do recém-nascido, para contribuir com o conforto e adaptação na chegada do novo ente querido, sem qualquer comprovação de gasto.

INCAPACITAÇÃO PERMANENTE

Auxílio Farmácia: Facilitar o acesso familiar a medicamentos, em caso de incapacitação permanente para o trabalho ou falecimento do trabalhador. Além de descontos em redes credenciadas, poderá disponibilizar uma verba adicional por um período, para que o medicamento não tenha custos à família.

Manutenção da Renda Familiar: Disponibilizar ao arrimo da família valores mensais, em casos de falecimento e incapacitação permanente do trabalhador, com intuito de cobrir as despesas básicas da família por um período de adaptação, reestruturação e viabilidade de novas rendas aos familiares.

Auxílio Alimentar: Encaminhar mensalmente alimentos de variedade e de boa qualidade diretamente na residência do trabalhador, em caso de incapacitação permanente, ou ao arrimo da família nos casos de falecimento. Seu intuito é suprir as despesas com alimentação por um período de adaptação, reestruturação e viabilidade de novas rendas aos familiares.

Orientação: Disponibilizar um assistente social profissional, que irá até a residência para levantamento da situação familiar, visando sua reestruturação com orientações sobre atendimentos sociais disponíveis no município como: saúde, educação, cultura, entre outros e apresentado por meio de relatório encaminhado aos familiares e ao Sindicato.

AFASTAMENTO

Auxílio Acidente: Facilitar o acesso do trabalhador acidentado a medicamentos, mediante simples apresentação da carta de concessão de auxílio acidente, com descontos em redes credenciadas de farmácias, pelo período de até um ano, podendo ser disponibilizado uma verba adicional, para que os medicamentos não tenham custos.

FALECIMENTO

Auxílio Pré-Inventário: Encaminhar uma verba à família, com o intuito de minimizar as despesas com as documentações e procedimentos preliminares ao inventário de trabalhador falecido, sem qualquer comprovação de gastos.

Auxílio Funeral: Disponibilizar uma verba diretamente ao arrimo da família para custear eventuais despesas extras, não previstas no Benefício Serviço Funeral, tais como, alimentação, transporte, entre outras, sem comprovação dos gastos.

OUTROS BENEFÍCIOS

Recolocação: Facilitar a recolocação do trabalhador desempregado, disponibilizando seus dados em uma rede de relacionamento de entidades e empresas.

Auxílio Psicossocial e Nutricional: Disponibilizar apoio psicológico, social e nutricional a todos os trabalhadores do segmento, por intermédio de profissionais legalmente capacitados.

Conta Corrente Virtual: Propiciar aos trabalhadores do segmento, acesso ao sistema bancário eletrônico. Neste aplicativo o trabalhador poderá ter acesso a serviços bancários como: creditar valores, pagar contas, ver extratos, fazer transferências, comprar produtos, inclusive na internet, entre outros.

Certificação Digital: Reduzir os custos dos empregadores, trabalhadores e entidades com a obtenção de certificados digitais para pessoas físicas e jurídicas, além de proporcionar maior comodidade com a possibilidade de atendimento em domicílio.

Vale Emergência: Disponibilizar aos trabalhadores um empréstimo emergencial, com possibilidade de parcelamento, de forma desburocratizada e com juros significativamente reduzidos.